内蒙古：
关于对内蒙古自治区政协十三届三次会议第0381号提案的答复
自治区总工会：
《关于落实落细就业优先政策合力抓好重点群体就业的提案》收悉，结合人社部门职责职能，现将有关情况答复如下：
今年以来，按照自治区实施就业促进行动的部署要求，全区各级人力资源和社会保障部门快速行动，加大政策供给、加力政策落实、加快制度建设、加密服务供给，全力推动部门协同联动、社会广泛参与的工作机制，凝聚工作合力，全力促进就业质的有效提升和量的合理增长。
一、构建多部门政策协同机制。2024年12月，自治区人民政府印发了深化就业领域综合改革的意见，明确建立重大政策、重大项目、重大生产力布局就业影响评估机制。2025年2月，自治区人民政府印发了就业促进行动实施方案，自治区就业促进与劳动保护领导小组办公室印发了部门促进就业责任清单和2025年工作要点，我厅和有关厅局配套印发了22个促进就业的政策文件，各盟市也都制定出台了就业促进行动实施方案，上下联动推动各项任务落实落地。同时，为提升就业公共服务质效，编制印发了《内蒙古自治区人力资源和社会保障领域基本公共服务标准化指南》，建立了就业（失业）登记、技能人员职业资格证书查询核验等35项就业创业服务标准，逐项明确了服务对象、办理材料、办理流程和办理时限等内容。2025年1至6月，全区城镇新增就业12.3万人，高校毕业生、农牧民工、就业困难人员等重点群体就业保持稳定，零就业家庭动态清零。
二、打造高效便捷就业信息平台。建成一体化“智慧就业服务云平台”，上线运行“就业内蒙古”求职招聘平台和“蒙速聘”小程序（以下简称“一平台、一程序”），为各类企业、机构和劳动者提供求职招聘、线上业务申请、网上办事等服务。强化数据归集，依托全区“一平台、一程序”综合性服务平台，及时汇集教育厅、总工会、民营企业发展局等岗位资源，及发改、商务等部门重大项目、招商引资企业用工需求，共享人力资源服务企业岗位信息，目前已归集岗位68.9万个。强化畅通服务，印发了推广应用“就业内蒙古”求职招聘平台的通知，明确人员、岗位信息采集标准，汇总发布“有活没人干”的岗位清单、“有人没活干”的人员清单，促进人岗有效对接。强化与高校信息衔接，印发做好2025年高校毕业生等青年就业创业工作的通知，进一步挖岗位、提能力、优服务、强保障。高校毕业生7月离校以后，我厅将相关信息数据推送各盟市，为离校未就业高校毕业提供“1131”实名制就业服务，即：提供至少1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推荐及1次培训或见习机会。强化就业数据赋能，“一平台、一程序”已与教育、民政、市场监管、总工会等16个部门实现数据共享，近期，正在加快优化“一平台、一程序”，利用人工智能算法，实现岗位、人员和培训意愿、培训机构智能匹配，促进就业服务精准对接。
三、优化提升就业服务质量。发挥自治区就业促进和劳动保护领导小组办公室牵头抓总作用，联合教育、工商联、妇联等部门，先后开展了“春风行动”、“春暖农牧民工”、“就业援助月”、“就在北疆 职引未来”、全国城市联合招聘高校毕业生春季专场、人社厅局长进校园等不同类型“小型化、专业化、行业化”招聘活动，通过进商场、进夜市、进园区、进高校，送政策、送培训大礼包，为各类企业和劳动者提供更多选择。截至6月底，全区累计举办各类线上线下招聘会1827场，提供就业岗位95.2万个次。5月中旬人社部王晓萍部长到我区调研，对我区就业工作给予充分肯定，5月底人社部组织12家中央媒体、部属媒体，到我区采访报道推进就业促进行动、优化就业服务的经验和做法。
下一步，人社部门将畅通就业政策链、信息链、服务链、工作链，凝聚部门工作合力，推动就业促进行动政策落实、服务落地。一是进一步强化就业优先导向，加力重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业岗位挖潜扩容，组织开展“小而美”、“专而精”的各类对接活动，有针对性做好岗位招聘、培训对接等服务，促进重点群体就业。研究出台重大政策、重大项目、重大生产力布局就业影响评估机制，促进就业政策与产业、投资、外贸、消费、金融等政策协调联动。二是进一步提升职业技能培训质效，组织实施好“技能照亮前程”培训行动，大力推广“岗位需求 技能培训 技能评价 就业服务”培训模式，缓解结构性就业矛盾。三是进一步健全就业公共服务体系。印发进一步健全就业公共服务体系的实施意见，计划从拓展就业公共服务内容、改进就业公共服务模式、提升数字赋能就业服务水平、夯实就业公共服务基础等方面，推动就业公共服务提质增效，助力实现高质量充分就业。
感谢您对内蒙古自治区人力资源和社会保障工作的关心和支持。
内蒙古自治区人力资源和社会保障厅
2025年7月11日